Mit der Expertise und Spezialisierung im strategischen Personalmanagement, Recruiting, Personalmarketing, Training und im Karrierecoaching gestalten wir die Herausforderungen in der Arbeitswelt wertschätzend und wertschöpfend für Human Relations. Werte stehen bei uns im Fokus und sind Hauptbestandteil in unserer Arbeit in der Organisationsentwicklung und im Kulturwandel. Sie treiben uns an und prägen Menschen, Teams, Unternehmen und Kulturen. 

CoachHub ist die führende globale Talententwicklungs-Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, ein personalisiertes, messbares und skalierbares Coaching-Programm für die gesamte Belegschaft zu erstellen, unabhängig von Abteilung und Karrierelevel.

Der Deutsche Bundesverband Coaching e.V. (DBVC) ist der führende Verband im deutschsprachigen Raum, der sich auf Business Coaching und Leadership fokussiert. Der DBVC wurde 2004 gegründet. Mitglieder des DBVC sind bekannte und profilierte Coaching-Experten, die als Wegbereiter für Coaching in Deutschland gelten. Seiner führenden Rolle gemäß setzt sich der DBVC für Seriosität, Qualitätsstandards und Professionalität im Coaching-Bereich ein. 

Hochwertige Produkte, engagierte Teammitglieder und zufriedene Kunden bilden das Fundament für unternehmerischen Erfolg. Manchmal kommt man an einen Punkt, an dem man scheinbar nicht mehr weiterkommt. In solchen Momenten ist das gezeitenraum-Team zur Stelle, um zu unterstützen. Workshops, Schulungen und Sparring helfen, gemeinsam Lösungen zu finden.

Die Hochschule Bremerhaven ist eine 1975 gegründete staatliche Hochschule in Bremerhaven. In den 25 technischen, natur-, sozial- und wirtschaftswissenschaftlichen Bachelor- und Masterstudiengängen der „Hochschule am Meer“ studieren derzeit rund 3000 Studierende aus 66 Nationen.

Das Kompetenzzentrum für Verwaltungs-Management (KOMMA) ist die führende Fortbildungs- und Beratungsinstitution der öffentlichen Verwaltung in Schleswig-Holstein. Es führt jährlich mehr als 1.000 Veranstaltungen mit ca. 15.000 Teilnehmenden durch.

Die LINC GmbH ist eine Ausgründung der Universität Lüneburg und bietet wirtschaftspsychologisch fundierte Persönlichkeitstests und Weiterbildungen auf höchstem Niveau. 

Der Big Five Persönlichkeitstest LINC PERSONALITY PROFILER ermöglicht effektive Persönlichkeitsentwicklung - umgesetzt nach neuesten psychologischen Standards.

Malt Strategy ist ein exklusives Netzwerk handverlesener Managementberater*innen und Interim-Manager*innen. Wir bieten einen erstklassigen Matching-Service für Unternehmen aus allen Branchen.

MentorMe ist das größte Mentoring-Programm im deutschsprachigen Raum. Das Unternehmen ist an der Seite aller Menschen jeden Alters, die etwas verändern wollen und findet die passende Person, die Mentees dort abholt, wo sie stehen, und hilft, konkrete Schritte zu gehen.

Zu den über 4.500 Mentor*innen und Coaches zählen Selbständige und Gründer*innen sowie Expert*innen aus führenden Unternehmen.

Zukunft gestalten, Beschäftigung sichern. Als führender Komplettanbieter in den Bereichen Transformation, Qualifizierung, Transfergesellschaft und Outplacement steht für uns der Mensch im Mittelpunkt. Wir eröffnen Perspektiven.

Kerner-Arbeit heißt für mich, mit der 'Hand am Arm' zupacken, gerade im operativen Bereich von Personalverwaltung und Ablaufprozessen, wo die Produktivitätssteigerung sehr hoch sein kann und der Erfolg unmittelbar greifbar.

Höhere Zahlentransparenz in der gesamten Personalwirtschaft, schnellerer Durchlauf bei der Sachbearbeitung. Digitalisierung ohne abschreckende Investitionshöhen. Aufgabenorientierte Schulung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an deren Arbeitsplatz.

Exzellenz in Personal- und Managementberatung - Ihr Partner für Erfolg.

Wir sind stolz auf eine langjährige Positionierung als Personal- und Managementberatung auf dem deutschsprachigen Markt. Mit über 40 Jahren Erfahrung bieten wir ein profundes Verständnis und spezialisiertes Wissen in verschiedensten Branchen. Unsere langjährige Expertise positioniert uns als einen renommierten und geschätzten Partner für Führungskräfte und Entscheidungsträger.

Führungskräfteentwicklung, die nachweislich wirkt.
Mit der digitalen Coaching-Plattform von Sharpist entfalten Mitarbeitende ihr volles Potenzial, um Organisationen gezielt voranzubringen.

Die Landesverwaltung nutzt seit Jahren Coaching, um ihre Führungskräfte zu stärken.

Coaches helfen unseren Beschäftigten dabei, sich ihrer eigenen Fähigkeiten bewusst zu werden und diese wirkungsvoller einzusetzen. Die Zusammenarbeit ist vertrauensvoll, diskret und auf Zeit ausgelegt.